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        賽衡有多個(gè)昆明拓展基地可供客戶(hù)選擇，包括趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，軍訓(xùn)拓展或者新員工入職前培訓(xùn)都可到基地進(jìn)行，新員工是進(jìn)入職場(chǎng)時(shí)總是帶憧憬和向也會(huì)受到來(lái)自企業(yè)現(xiàn)實(shí)和社會(huì)現(xiàn)實(shí)的沖擊，加之現(xiàn)時(shí)大學(xué)生在校時(shí)社會(huì)實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使得他們?cè)谟龅浆F(xiàn)實(shí)問(wèn)題時(shí)有不同的看法的困惑，而這些想法與企業(yè)要求不一定一致，有時(shí)我們會(huì)發(fā)現(xiàn)，壓力往往不是來(lái)自于工作的繁重，而是來(lái)自于習(xí)慣。工作狀態(tài)與學(xué)生時(shí)代的一些習(xí)慣有著明顯的區(qū)別，而這些習(xí)慣的區(qū)別不僅影響著員工的個(gè)人職業(yè)生涯，也影響著企業(yè)的效率和形象。職場(chǎng)新人需要進(jìn)入職場(chǎng)前被告知職業(yè)的規(guī)則，他們必須提前了解這些內(nèi)容。新員工應(yīng)該踏實(shí)的認(rèn)識(shí)到成功——從優(yōu)秀員工做起。一個(gè)優(yōu)秀員工必備的五大關(guān)鍵，分別是能力、結(jié)果、專(zhuān)注、道德、態(tài)度。我想這也是一個(gè)員工需要具備的最基本的條件。

       優(yōu)秀員工的五大準(zhǔn)則：1、對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；2、凡事顧客至上；3、凡事高標(biāo)準(zhǔn)要求；4、工作要主動(dòng)積極；5、凡事要團(tuán)隊(duì)第一。

       優(yōu)秀員工的五大心態(tài)：事業(yè)心，有付出心，在主動(dòng)學(xué)習(xí)心，有長(zhǎng)遠(yuǎn)的心，有感恩的心，最后這一點(diǎn)很重要，人要學(xué)會(huì)感恩，感恩父母他們給了我生命，感老師他們教會(huì)了我做人的道理和知識(shí)，感恩自己的對(duì)手他讓我們成長(zhǎng)并不斷去奮斗，感恩老板是他給了我們養(yǎng)家糊口實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值，太多的感恩用語(yǔ)言表達(dá)不完，總之一句話(huà)我們發(fā)大水著一顆感恩的心去面對(duì)所有的一切。這些目標(biāo)都可以通過(guò)云南拓展培訓(xùn)中的項(xiàng)目來(lái)完成。

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